Processo de admissão e demissão de colaboradores como a coleta de documentos, cadastro em sistema e elaboração de contratos, organização de arquivos, atendimento e esclarecimento de dúvidas de funcionários, controle de contratos temporários, por experiência e dos jovens aprendizes, conferência das ocorrências diárias de ponto, lançamento de dados e conferência de informações para a folha de pagamento, emissão de holerites, aplicação de advertências e suspensões, controle de banco de horas, transferência dos funcionários de setores, substituições ou aumento de quadro, apoio nos processos de endomarketing, reuniões e disseminação de informações para o público interno.
Levantamento de necessidades de vaga e divulgação em plataformas de ATS e redes sociais, triagem de currículos, entrevistas e feedback de candidatos, processo de admissão e demissão ponta a ponta, cadastro de colaboradores em sistema, acompanhamento de exames ocupacionais e homologações, controle de ponto, lançamento de horas extras e adicionais, fechamento de folha de pagamento, administração de benefícios incluindo plano de saúde de operação própria, controle de férias, emissão de holerites, levantamento de necessidades e desenvolvimento de materiais para treinamentos, cursos, palestras e workshops planejamento, organização e acompanhamento de ações voltadas para o desenvolvimento profissional dos colaboradores, controle de lista de presença, envio de convites, emissão de certificados, acompanhamento da participação e a análise de indicadores de T&D, pesquisa de clima organizacional, comunicação interna e organização de eventos corporativos, esclarecimento de dúvidas sobre pagamentos, férias e direitos trabalhistas, mediação de conflitos e suporte na resolução de problemas internos.
Divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas, admissão e desligamento de funcionários, tratamento das ocorrências diárias de ponto e controle de frequência, lançamento de informações para a folha de pagamento, gestão de benefícios, controle de banco de horas, entrega de fardamentos e EPI’s, integração e ambientação de novos associados, treinamento e desenvolvimento, realização de pesquisa de clima e plano de ação, comunicação interna, organização de eventos corporativos, endomarketing, atendimento e esclarecimento de dúvidas de funcionários, gestão de documentos de colaboradores e alunos, emissão de relatórios da área pessoal e educacional, compras de suprimentos, orçamento anual, controle de fundo fixo e prestação de contas de verbas de eventos, atendimento a pais, alunos, professores e visitantes, controle de matrículas e rematrículas, declarações e históricos escolares, gestão de agendas escolares, lançamento de notas e frequências em sistemas.
Processo de admissão e demissão de colaboradores como a coleta de documentos, cadastro em sistema e elaboração de contratos, organização de arquivos, atendimento e esclarecimento de dúvidas de funcionários, controle de contratos temporários, por experiência e dos jovens aprendizes, conferência das ocorrências diárias de ponto, lançamento de dados e conferência de informações para a folha de pagamento, emissão de holerites, aplicação de advertências e suspensões, controle de banco de horas, transferência dos funcionários de setores, substituições ou aumento de quadro, apoio nos processos de endomarketing, reuniões e disseminação de informações para o público interno.
Gostaria de baixar currículos de freelancers? Confira nossas opções de account para recrutadores.
Você atingiu o limite de visualização de 10 perfis de freelancer por 24 horas.
Procurando por mais freelancers? Publique um projeto sem compromisso ou inscreva-se em uma conta recruiter.