Perfis detalhados

Freelancers podem criar um perfil, receber projetos diários por e-mail e demonstrar interesse nos projetos. Com perfis detalhados, incluindo portfólio, referências e currículo, os empregadores podem decidir quem contratar ou entrar em contato para obter mais informações e discutir o projeto.

Sistema de rede e recompensa

Com o Freelancer.com.br, empregadores têm acesso aos melhores profissionais ao aproveitar a rede de outros grandes profissionais. É fácil adicionar uma rede profissionais existente à rede e usar Freelancer.com.br como ferramenta de networking, além de encontrar novos talentos postando projetos na plataforma pública ou privada.

Cada freelancer é recompensado com 2% vitalício de comissão (pagos pelos honorários do Freelancer.com.br) quando um profissional convidado de sua rede é contratado. Assim, os profissionais podem obter uma renda ao criar uma rede com os melhores talentos.

Meio de Contrato, Pagamentos Seguros e Resolução de Disputas

Nossa plataforma oferece uma maneira fácil e segura de estabelecer uma colaboração usando nosso meio de contrato padronizado. Após a escolha do freelancer, os empregadores assinam os termos do acordo e, com a aprovação do freelancer, a colaboração pode começar imediatamente.

No raro caso de disputas, o Freelancer.com.br intervém como uma parte neutra para negociar e decidir o resultado. Com os projetos divididos em estágios ou períodos de pagamento por horas trabalhadas, ambas as partes desfrutam de um ambiente de baixo risco, permitindo que projetos e contratações sejam realizados de forma fácil e rápida.

Taxas transparentes

O Freelancer.com.br cobra uma taxa de transação de 5% em todos os pagamentos com autoatendimento e uma taxa de 17% com nosso serviço Select.