Sou uma profissional de Recursos Humanos com 8 anos de experiência nas áreas de recrutamento e seleção, feedback colaborativo, gestão de clima organizacional e desenvolvimento de políticas internas, incluindo processos seletivos para áreas como marketing, mídia social, TI e vagas operacionais, meu objetivo é contribuir para o crescimento e a eficiência da empresa através da implementação de estratégias eficazes de gestão de pessoas. Busco uma posição onde possa utilizar minhas habilidades em engajamento de colaboradores, treinamento e desenvolvimento, comunicação interna e recrutamento ativo para alinhar os perfis dos candidatos às necessidades organizacionais, promover um ambiente de trabalho positivo e apoiar o desenvolvimento contínuo dos funcionários
