Formada em Gestão de Recursos Humanos com 4 anos de experiência nos subsistema da área.
- Recrutamento & Seleção: Estruturar processos, atração, gestão de dados, qualidade da experiência dos candidatos, gestão de time, onboarding.
- Business Partner: Análise de processos, gestão de dados, melhoria contínua.
- People Analytics: Pesquisa de clima Organizacional, gestão de dashboarding
- Cultura Organizacional: Diagnóstico e estratégias de melhoria.
