Atuação como psicóloga clínica pela abordagem da Terapia Cognitivo Comportamental
. Estruturação do processo seletivo baseado no employee value proposition . Elaboração de job description . Divulgação de vagas utilizando LinkedIn, Twitter, Instagram, Discord e Telegram . Triagem de currículos, entrevista comportamental e contato com candidatos. . Hunter em vagas para desenvolvedores, designers, representantes de vendas, social media e marketing . Construção da descrição de vagas na plataforma Kenoby . Apoio nas atividades do setor de people
. Condução do processo seletivo end-to-end . Alinhamento dos requisitos e perfil da vaga com o cliente . Criação de material de divulgação da vaga para redes sociais (Facebook, Instagram e LinkedIn) . Hunting para vagas de tecnologia através do LinkedIn, Github, Telegram, Catho e Facebook, trabalhando principalmente com stacks como Node.Js, Vue.Js, JavaScript, React, React Native, Java, Phyton, bancos de dados relacionais e não relacionais, Docker, Kubernets, AWS e Lambda. . Realização de entrevistas por competência . Aplicação de testes . Avaliação de perfil . Contato constante com o cliente para atualização a respeito do processo seletivo e apresentação dos candidatos selecionados . Apresentação de propostas aos candidatos aprovados
. Entrevistas por competência para vagas de desenvolvedor de software nível jr, pl e sr, analista de sistemas, analista de requisitos, analista de aplicações, arquitetos de software, dentre outros . Principais stacks utilizadas: Node, Vue, MySQL, Docker, Kubernets, Java, JavaScript, AWS, React, React Native.
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