Gestão de Contratos administrativos e operacionais com fornecimento de mão de obra, Projetos de TI, Contact Center e Serviços baseados em Performance.
Acompanhamento e coordenação de ações das equipes assegurando o cumprimento de todas as exigências legais que regulam os contratos, bem como o cumprimento de normas e procedimentos estabelecidos pela empresa em termos de qualidade, lucratividade, atendimento ao cliente, dentre outras.
Experiência em diversas atividades do departamento administrativo, tais como: gestão comercial, gestão de pessoas, finanças, gestão de contratos, gestão de fornecedores, gestão de compras e logística.
- Supervisão e administração de equipes. Em torno de 700 funcionários no total.
- Perfil flexível com sólida habilidade na administração de conflitos.
- Administração de pessoal, docência de treinamentos para desenvolvimento das equipes, seleção, formação das equipes, admissão e demissão.
- Gestão de pessoas.
- Planejamento de estratégias para garantir eficiência nos resultados.
- Habilidade como usuária de Windows, Pacote Office, ERP Totvs e ERP Apolo.
- Amplo conhecimento em rotinas de RH.
- Participação na elaboração de PPRA, PCMSO e CIPA.
- Implantação e manutenção de ISO 9000.
- Lei 8.666/93 e Contratos Públicos.
- Legislação Trabalhista (CLT e Relações Sindicais).
- Estruturação de Planilhas eletrônicas.